La jornada de 35 horas para los funcionarios del Estado se hará realidad a principios del año que viene

En lo relativo a la reducción de jornada, el acuerdo prevé que las 35 horas semanales entren en vigor a partir del mes de febrero, si bien desde UGT subrayan que el compromiso alcanzado contempla su aplicación sin más demoras. Esta interpretación se apoya en lo tratado durante la reunión de la comisión de seguimiento de los asuntos pendientes del Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI, así como en el nuevo Acuerdo Marco de Condiciones Laborales, firmado recientemente por CC OO, UGT y CSIF.

De materializarse en los términos actuales, la medida supondrá un cambio histórico en la Administración General del Estado: por primera vez, sus empleados -con la excepción de las Fuerzas Armadas y de los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado- pasarán a tener una jornada laboral de 35 horas semanales. No obstante, la aplicación efectiva de la reducción dependerá de las negociaciones finales que se celebrarán en las primeras semanas de 2026 con los distintos departamentos ministeriales, en las que se deberá concretar cómo se implementará esta reorganización del tiempo de trabajo.

En la actualidad, la jornada de los empleados públicos estatales es de 37,5 horas semanales. La reducción ahora acordada da cumplimiento a una reivindicación histórica del personal público, planteada de forma reiterada desde la década de los noventa del pasado siglo.